第132章 江诚的小心思

    江诚对这次的天才少年计划十分关注，每半天就要看一次最近收到的简历。

    投递简历的人员质量十分的高，无一不是全球顶尖名校的毕业生。

    稍微差一些的学生，都没有勇气投递简历。

    江诚并不是“唯学历论”，而是学历能反映出很多东西。

    现在的教育体系十分完善，除了高考，还有保送等途径进行名校。

    只要天赋足够出众，各大名校肯定会想方设法招入麾下，很少有天才遗落民间，姜某事件只是极小概率事件。

    在这种情况下，教育经历就能看出此人的天赋高低。

    当然也有极个别情况，后续还会有其他环节查缺补漏。

    江诚肯定没有精力，事无巨细的挨个过一遍，只是挑出感兴趣的几人，准备立刻让人力邀请，他要当面验证一番。

    于是拿着几份简历，兴冲冲的来到沈浩办公室。

    沈浩看到满脸笑容，开玩笑说道。“

    “是什么事情，让我们大天才这么高兴。”

    江诚脸皮薄，害羞的挠着头。

    “董事长，你又开玩笑，都说不要叫我大天才了。”

    沈浩见他这副模样，哈哈大笑。

    “好了好了，不逗你了，来找我是有什么事吗”。

    “我发现了几个好苗子，想要尽快当面详谈，这是他们的简历。”

    沈浩摆了摆手，并没有接过简历。

    “技术方面的事情，你全权负责，只要你觉得行就可以，我就不看了。至于面试的事情，你让人力安排。

    以后这种事情你自己做主就好，你可是主管技术的副总裁，其他部门都是为技术部门服务，有想法立刻安排人去办，谁要是不听立刻让他腾位子。”

    沈浩的一番话，说得江诚心里美滋滋。

    当然他也知道，这并不是画饼，职能部门确实是围着技术部门服务。

    研发手机优化程序的两个多月，项目组过上了衣来伸手，饭来张口的日子。

    项目组那些人，能躺着绝不坐着，能坐着绝不站着，日夜奋战了两个多月，大部分人竟然胖了五六斤，可想而知生活有多滋润。

    “董事长，我明白，只是当时说好技术的事情我来做主，其他方面的工作一概不管。”

    “我懂你的意思，但是公司成立之初，我就反复强调，技术部门拥有最大的优先权，其他部门都是为技术部门服务。

    这句话不是空话，而是必须要落到实处。你心里不要有顾虑，谁做不到这点，我立刻调整。”

    两个多月的相处，沈浩明白了天才不是不懂人情世故，只是不屑于搞这些。

    他们深知人的精力有限，想在科研上投入更多精力。

    如果真把他们逼到一定程度，这帮绝顶聪明的天才，人情世故玩的也很明白。

    江诚就是如此，表面上有点傻呵呵的，实际上揣摩人心有一套呢。

    “是我想太多了，以后肯定注意。我就不打扰你工作了，你先忙。”

    “你先等会儿，正好有点事情和你们嘱咐，等等高总他们，稍后开个会。”