第四十一章 偷鸡
众人对于李锦的话，也没有什么问题。无非就是多花一笔钱，但这能够让智汇科技在市场上的口碑会更好。
可能到最后智汇科技还会落下一句中国人不坑中国人的美名。
“那今天开始智汇科技音乐板块，就你来负责了。”
孙义兴听到李锦在会上说的这句话整个人激动了起来，等于说，从今往后，自己也可以主帅一方。未来更加海阔天空。
“别急着兴奋，丑话我是可要说在前头的。要是做不来成绩，我是可要换人的。”
李锦给孙义兴上了针镇定剂，他给这些人更多的权利可不是为了让他们膨胀的，而是让他们真正能够发挥自身才能，让智汇科技这艘船牢不可破。
“好了，散会。李简薇，你跟我来一趟。”
……
办公室中，李简薇盯着李锦。准确的说，公司进入到正轨之后，李锦几乎没有联系过李简薇几次，这让李简薇感觉李锦是不是要卸磨杀驴。
没有理会李简薇的眼神，李锦自顾自的翻阅着文件。
呵，这要卸磨杀驴？
李简薇心中想着，随时准备翻脸。
“有件重要的事情要交给你。”
“重要的事情？”
李简薇很意外，脸上的诧异就是李锦都能一眼看出来。
“怎么？觉着我要卸磨杀驴？”
很显然李锦猜出来了李简薇心中的想法。
有些话说出来反而更加容易接受一些，李简薇看着李锦能够直勾勾的说出这话，那就证明李锦是没有这种想法的。
“呵，谁知道？”
李简薇嘴硬的回了一声。
其实，李锦是什么样的人，李简薇很能够感受出来。但因为自己的家庭让李简薇根本无法相信李锦或者说做到完全信任李锦。
之前自己家也经营着一家不错的公司，父亲做为公司的合伙人对公司尽心尽力。可最终还是被踢出团队，最后气的气急攻心，一夜白头，又因为长期的加班工作，身体落下了不少病根。否则李简薇也不会回到豫省。
对于李简薇的嘲讽李锦假装听不懂，只是内心腹诽，女人心，海底针。
“这件事情很重要，甚至不输于之前我提出的大数据这一概念。”
“这么重要？”
李简薇很惊讶，她没想到李锦能够将这么重要的事情安排给自己。其实，她想歪了，自己作为公司的首席法务官，怎么可能不重要。可就是看着李锦对于其他人一个个的重用，自己就好像被打入“冷宫”一般，怎么能不让她怀疑。
“对，帮我找猎头，去挖人，挖白度的人，尤其一个叫做于军的工程师，必须给他挖过来。多少钱都没有问题，我只要人。”
其他人不知道，李锦可是知道的清清楚楚。此时白度正在立项贴吧这个新玩法。而于军作为白度贴吧之父，可以说是灵魂一般的人物。
之所以挖他很简单，李锦要做搜索引擎。就像搜索引擎在互联网彻底起飞之后多么暴利，一个关键词出来的全是广告就可以看出来了。
第二个原因就是公司缺人，实话说对于一家估值近百亿的公司不应该出现缺人的情况。
但这要想清楚时代，这个时代太缺人了，尤其是人才。
就现在搁大街上问起什么是互联网，一半的人认为你是骗子，另一半则直接告诉你互联网就是游戏，就是网吧。
这样以来，智汇科技缺人就不是一件很难理解的事情了。尤其李锦做的盘子还很大。这样的盘子就压根不是说几百人，几千人能够完成的。未来智汇科技要有上万名员工才能够支撑起来智汇科技日后就是互联网本身的目标。
李简薇当然不清楚李锦为什么执着于于军。
“你没说错吧？这叫很重要的事情？你逗我玩呢呢？”
这一顿三连问号都差点给李锦整不会了，总不能说我是不是穿越者，你听我的就完了吧？
“于军算是白度的灵魂人物，日后我们要做搜索引擎是绕不过白度的。而挖走于军你说是不是一件重要的事情。”
李锦这么一说，李简薇瞬间明白了。看来李锦有准备有大动作，只是没有说。真不知他脑子是怎么想，总有一些奇奇怪怪的想法。
其实挖于军还有一个原因，按照时间线来看，白度在年底就要推出贴吧了。把他挖过来，既补充了智汇科技在搜索引擎方面上的不足，又能够‘偷鸡’让智汇科技后续顺利的开展贴吧这种神级产品。
这款产品在早期白度和谷歌的竞争中发挥了极大的贡献。多元化的产品让白度在与谷歌的竞争中产生一定的优势，同时谷歌的傲慢也为谷歌折戟在国内市场埋下了伏笔。
国际搜索引擎李锦没有办法一时间让智汇科技涉足，因为谷歌已经在业内形成了寡头甚至上可以夸张点说谷歌已经垄断了出去国内的全球市场
。但国内互联网起步晚，外加中文搜索引擎有别于英文搜索引擎，所以在国内的竞争中白度是略战上峰的。
在两强竞争之下，智汇科技未免不能‘偷鸡’。
会后，孙义兴抽掉了开发部门40来人来做音乐播放器，这使得本就人手紧张的智家项目和国际版项目组更加紧张起来，熬夜加班又成为了一种常态现象。但员工对于公司的加班制度并不抗拒，准确点说，不少员工更加乐意加班，在智汇科技加班实行的是15倍工资，而且周末加班还有这2倍的工资，要是节假日期间加班工资3倍，节假日当天甚至有5倍的加班工资。
所以，加班对于一些资金紧缺的员工来讲是一件很乐意的事情。李锦虽然很不赞成加班制度，可现阶段也没有办法避免，招聘新的工程师来解决人力不足的问题总归需要时间。
值得一提的是，在智家上面所运行的猎场上面的求职者越来越多，加上智汇科技的招聘信息对于从事it行业的求职者来说绝对是国内待遇最好的公司。只要拿到智家的offer最低也有5000+的保底薪资，对于03年普遍工资一千来块钱的情况下，智汇科技在招聘的竞争中优势很大。