第14章 战国七雄
战国七雄
春秋时期，经过长期的争霸战争，许多国家被兼并，实现局部地区的统一。到了战国时期,形成齐、楚、燕、韩、赵、魏、秦七国争雄的局面。战国初年，通过李悝变法和吴起整顿军备，魏国最强盛，但在桂陵之战和马陵之战的打击下，魏国丢掉霸主地位。接着出现了齐秦对峙的局面，南方楚国也相当强大。齐国和秦国的不断发展，导致诸国警惕，他们采取合纵策略,对付齐国和秦国的崛起，齐国受到六国联军的打击，一蹶不振，秦国则利用连横策略，兼以远交近攻，最终依次击败了东方六国，统一天下。
战国七雄
战国时期秦、齐、楚、燕、韩、赵、魏等七个较强诸侯国的统称。战国初年，经过数百年的战争，只剩下十多个国家，其中秦、齐、楚、燕、韩、赵、魏七个诸侯国最强。为了实现富国强兵，兼并其他强国，战国七雄积极展开变法改革。同时，各国之间的战争更加频繁，军事发生很大变革。公元前230年到前221年，秦国接连灭掉其他六国，实现统一全国，结束了七雄并存的局面。
魏文侯
战国初年魏国君主。姬姓，魏氏，名斯。魏文侯即位后，任用李悝实行变法，改革内政，奖励耕战，兴修水利，发展社会生产，使得魏氏日益强大。魏文侯还任用吴起整顿军备，建立武卒制，加强魏国的军事力量。魏文侯在团结三晋的同时，不断出兵攻打秦国，夺取西河地区，使得魏国领土大大扩张。公元前403年，周威烈王正式册封韩、赵魏三家卿大夫为诸侯，魏斯正式建立魏国。魏文侯是战国时期的一位杰出君主，奠定了战国初年魏国的百年霸业。
桂陵之战
战国时期齐国和魏国爆发的一场重要战役。公元前354年，魏国出兵攻打赵国，包围了赵国都城邯郸。第二年，赵国向齐国求救，齐威王命令田忌为将、孙膑为军师而出兵救助赵国。田忌采纳孙膑的建议，避实就虚，没有直接救援邯郸，而是直扑魏国大梁。魏惠王下令庞涓率领魏军回撤，结果在桂陵遭到齐军伏击，魏军被打得大败，损失惨重。桂陵之战后，魏国霸业尚未完全动摇，但是国力受到一定损害。
逢泽之会
战国时期魏惠王主持的一场会盟。魏惠王时期，魏国一度遭遇桂陵之战的惨败，但依旧攻破邯，打败齐、宋、三国联军。公元前344年，魏惠王在逢泽主持侯会盟，邀请赵、宋、卫、邹、鲁等国君主出席，会盟后率众前往朝见周天子。魏惠王企图通过逢泽之会，确立魏国在列国之间的统治。结果逢泽之会遭到韩国的抵制，韩国和齐国联合起来，最终爆发马陵之战，魏国损失惨重，不复霸主地位。
马陵之战
战国时期齐国和魏国之间的一场重要战役。公元前342年，魏国出兵攻打抵制逢泽之会的韩国，韩国向齐国求救。魏国和韩国两败俱伤后，齐威王以田忌为将、孙膑为军师出兵救助韩国。田忌和孙膑继续采取直扑魏国大梁的策略，接着利用减灶的策略，诱使魏军连夜追击，结果魏军在马陵受到齐军伏击，损失惨重，庞涓自杀。马陵之战后，魏国损失惨重，强盛局面一去不复返。
徐州相王
战国时期齐威王和魏惠王互相承认王号的事件。马陵之战后，秦、齐、赵等国利用魏国损失惨重的有利时机，出兵攻打魏国，魏国称霸中原的强盛局面一去不复返。公元前334年，魏惠王接受相国惠施的建议，向齐国求和，改善同齐国的关系。魏惠王亲自到徐州朝见齐威王，尊齐威王为王，齐威王则承认魏惠王的王号，史称徐州相王。徐州相王反映了战国初年魏国独霸中原的结束，开始进入齐秦对峙时期。
合纵连横
战国七雄采取的一种军事和外交策略。战国时期，各国之间展开各种外交活动，以争取到盟友，赢得兼并战争的胜利。合纵连横是其中一种重要的外交策略。所谓“合纵”，就是“合众弱以攻一强”，弱国联合起来对抗强国，防止遭到兼并；所谓“连横”，就是“事一强而攻众弱”，依靠一个强国进攻其他弱国。齐秦对峙时期，合纵可以针对秦国，也可以针对齐国；齐国衰落后，主要针对秦国。合纵的主要主张者是公孙衍；连横的主要主张者是张仪。合纵未能起到抑制秦国的作用，秦国却通过连横奠定统一六国的基础。
远交近攻
战国时期，范雎向秦昭王提出的外交军事策略。秦昭王时，秦相魏冉为了扩大自己在陶邑的封地，想要越过三晋，攻打齐国。范雎觐见秦昭襄王，阐述秦国一统天下的战略，反对魏冉的做法，提出远交近攻的策略。范雎主张把进攻重点集中在三晋，交好齐国和楚国，破坏山东六国的联合，实现“得寸即王之寸，得尺亦王之尺”。秦昭襄王采纳范雎的建议，接连出兵攻打韩、赵、魏三国，交好齐国和燕国，取得长平之战的胜利，奠定秦国的统一基础。
长平之战
战国时期秦国和赵国之间爆发的一场决定性战役。秦昭王时，秦国出兵攻打韩国迫使韩国献出上党郡，结果上党郡守将上党献给赵国，秦国和赵国爆发长平之战。公元前262年，秦昭王派王攻打上党郡的长平，赵孝成王派廉颇驻守长平，两军对峙长达三年时间。赵孝成王中了秦国的反间计，改用赵括代替廉颇，结果赵军被白起击败，四十万赵国军士被坑杀。长平之战是战国时期规模最大、持续时间最长、最惨烈的一场战役，赵国受到致命打击，秦国奠定统一六国的基础。
春秋战国的变法改革
春秋战国时期，周王室衰微，诸侯并起。当时各国争相变法改革，以求实现富国强兵，在争霸兼并战争中取得胜利。最初，齐桓公任用管仲改革叁其国而伍其鄙，作内政而寄军令，相地而衰征，奠定齐国霸业基础。晋国作爰田鲁国实行初税亩,都在一定程度上承认土地私有；子产铸刑于鼎，严明法治，其他各国也推行了书土田和作丘甲等改革。战国初年,魏文侯任用李悝变法,采用平籴法，推行《法经》，打击贵族，使得战国初年魏国强盛一时。后来各国争相效仿楚国任用吴起变法，赵武灵王推行胡服骑射，韩国任用申不害变法，都取得一定的成功。此外，秦国商鞅变法取得最大成功，为秦国统一六国奠定基础。在变法改革过程中，各国建立军功爵制、连坐制、上计制、俸禄制等，不同程度上巩固了君主专制制度。
管仲改革
春秋时期，管仲在齐国推行的改革。齐桓公即位后，任命管仲为相，对齐国内政展开一系列改革。主要内容有：在政治上，整顿国野制度，叁其国而伍其鄙，各级设官治理，严格实行士、农、工、商分区定居制，安定社会秩序；在经济上，推行“相地而衰征”的赋税制度改革，根据土质肥瘠征税；在军事上，实行“作内政而寄军令”的军政合一制度，加强对国家常备军士的控制和定期操练。此外还规定“泽立三虞”“山立三衡”，即由官吏统一管理山林川泽。管仲改革，使得齐国日益强大，奠定齐国霸业的基础。
叁其国而伍其鄙
春秋时期，管仲在齐国推行的行政管理制度改革。齐桓公即位后，任命管仲为相，对齐国内政展开一系列改革，“叁其国而伍其鄙”即其中一项举措。所谓“叁其国”，指将国人居住地区划分为二十一乡，士乡十五，工乡和商乡各三，其中士乡分成三个部分，以五乡为一军，共置三军，由国君和国、高二卿各率一军。“伍其鄙指将鄙野设置五属。同时各级设官治理，严格推行士、农、工、商分区定居制，保证社会生产，维护社会秩序。“叁其国而伍其鄙”对于维护社会秩序，增强国家的经济和军事实力起到重要作用。
相地而衰征
春秋时期，管仲在齐国推行的赋税制度改革。春秋时期，随着私田的开垦和公田的荒芜，井田制遭到严重破坏，各国亟须建立新的赋役制度。齐桓公即位后，任命管仲为相，对齐国内政展开一系列改革，“相地而衰征”即其中一项重要举措。即根据土壤的好坏和产量的多少，划定赋税等级，使得纳税负担相对合理。相地而衰征的赋税制度改革，提高了农民的生产积极性，推动农业生产的发展，为齐国的霸业奠定经济基础。
初税亩
春秋时期鲁国推行的按亩征税的赋税制度改革。春秋时期，随着私田的开垦和公田的荒芜，井田制遭到严重破坏，各国亟须建立新的赋役制度。公元前594年，鲁国推行赋税制度改革，称作初税亩。初，开始；税亩，按照土地亩数对土地征税。即在鲁国推行按亩征收赋税的制度，它在实际上承认土地私有的合法化。初税亩的推行，有利于提高农民的生产积极性，适应了社会生产发展的需要。此后，楚国、郑国、晋国等国家也陆续实行了税亩制。
作爰田
春秋时期，晋国的土地制度改革。爱田，即变更旧日田地所有制。公元前645年晋国和秦国爆发韩原之战，结果晋军兵败，国君晋惠公被俘。战败的晋国，为了挽回局势取悦于民，把土地赏赐给人民，称作“作爰田”。“作爰田”的对象既有国人，也有野人配合推行“作州兵”，扩大服兵役和交军赋的范围，一定程度上消弭了国野的界限。“作爰田”将西周以来土地定期轮换的制度，改成“自在其田，不复易居”的制度，将土地1常赐给人民，实际上承认了土地私有的性质。
子产
春秋时期郑国著名大夫。姬姓，公孙氏，名侨，字子产。子产曾经担任郑国执政大夫，先后辅佐郑简公和郑定公。子产在执政期间，既维护公室的利益，又限制贵族的特权，推行了自上而下的改革。其主要举措有：推行田制改革，严明田间沟洫，抑制贵族占田过限；作丘赋，扩大服兵役的范围，将兵役扩大到野人身上；铸刑于鼎，令国民周知；择能而使，团结公室。在对楚国和晋国的外交方面，子产也取得了一定的成绩。子产的一系列举措，使得郑国得到一定发展，出现了中兴局面。
李悝变法
战国时期，李悝在魏国主持的变法改革。魏文侯即位后，为了实现富国强兵，任用李主持变法改革。改革的主要内容有：废除奴隶主官爵世袭制，按照“食有劳而禄有功”的原则，根据劳动和能力选拔官吏；推行“尽地力之教”，提高农作物生产能力，增加国家赋税收入；推行平籴法，调剂粮食价格，保护小农经济；创制《法经》维护统治秩序。李悝变法，使得魏国得到迅速发展，国势日益强盛，成为战国初年最强大的诸侯国。
平籴法
战国时期李悝变法的一项经济改革举措。粮价高时对工商业者等民众不利，粮价低时对农民不利，粮价过高过低都不利于国家，于是李悝提出平籴法。在年成好时，政府以平价购入粮食,灾年再以平价出售,利用“取有余以补不足”的办法来平衡粮食价格。目的是防止商人垄断粮价，防止“谷贱伤农，谷贵伤民”的结果，以稳定小农经济，巩固经济基础，维护社会秩序。后世统治者时有推行此制，如唐代的常平法。
尽地力之教
战国时期李悝变法的一项经济改革举措。目的在于挖掘土地潜力，提高农作物产量，增加国家赋税收入。具体内容有：规定每亩地的标准产量是一石五斗，要求农民治田勤谨，达到每亩增产三斗；同时杂种各种粮食作物，防止某种作物发生病害；要努力耕作，充分利用各种空闲土地，种植瓜果蔬菜。魏国地少人多，这些规定有利于魏国农业生产的发展，为魏国的霸业奠定经济基础。
《法经》
战国时期李悝变法时颁布的一部重要法典。为了确立封建法制，李悝作《法经》六篇，包括盗法、贼法、囚法、捕法、杂法、具法。盗法主要用来保护私有财产，以保护地主阶级的私有制；贼法主要用来镇压破坏统治秩序的行为；法和捕法是惩办盗贼的办法；杂法主要用来惩罚盗取兵符官印、议论国家法令、越城逃跑、赌博、官吏贪污、所用器物超越等级等罪行的法律；具法是根据特殊情况加重或减轻刑罚的法律。《法经》集以前各国法律之大成，后来商鞅根据此法典制定秦律，成为秦汉法律的样本。
武卒制
战国时期吴起在魏国创建的军事制度。魏文侯任用吴起改革军事制度，吴起对士兵进行严格的挑选、训练、考核。考核的标准：身穿三层甲，头戴铁盔，身佩利剑，操持十二石强弩，携带五十枝箭，肩扛长矛一杆，背三天干粮，半天能行一百里。考核及格者，免除一家徭役，并赏给田宅。吴起还按照士兵的不同特点，将具有同类特征的士兵编在一起，以便充分发挥士兵的特长。这套军事制度，后人称作“武卒制”。武卒制的创立，加强了魏国的军事力量，奠定战国初年魏国霸业的军事基础。
吴起变法
战国时期吴起在楚国主持的变法改革。楚悼王继位后，楚国贵族势力强大，不利于王权，在面对三晋的战争中接连遭遇惨败，面临内外交困的不利局面。吴起来到楚国后，楚悼王任命吴起主持变法改革，主要内容有：凡是封君传到第三代的就收回爵禄，把一些旧贵族迁移到荒凉的地区，促进边远地区的开发；精简官职，削减官吏俸禄，节省经费，训练战士；整顿吏治，要求官吏“私不害公”。吴起变法沉重地打击了楚国的旧贵族，楚国国力日益强盛。但是楚悼王去世后，贵族杀死吴起，变法随之结束。
胡服骑射
战国时期赵武灵王推行的军事改革。赵武灵王即位后，赵国正处在国势衰落时期，北方游牧部落经常侵犯赵国边境。胡人以游牧为生，长于骑马射箭，在同赵国的战争中具有很大优势。为了富国强兵，赵武灵王提出“着胡服”和“习骑射”的主张，一是采用胡人的服装，即改穿短装，束皮带，用带钩，穿皮靴；二是训练出强大的骑兵部队。胡服骑射使得赵国军事力量大大加强，成为战国后期最强大的国家之一。同时，在赵国的影响下，其他各国相继建立起强大的骑兵部队。
商鞅变法
战国时期，商鞅在秦国主持的变法改革。秦孝公即位后，以“诸侯卑秦”为耻，任用商鞅主持变法，以实现富国强兵。主要内容有：颁布法律，制定什伍连坐法；推行军功爵制，奖励军功，禁止私斗；重农抑商，奖励耕织；废除井田制，开阡陌封疆；推行县制；统一度量衡；改良社会习俗，禁止父子兄弟同居。商鞅变法取得很大成功，秦国走上富国强兵道路。秦孝公去世后，商鞅被杀，但新法因循未改，最终奠定秦国统一六国的基础。
军功爵制
战国秦汉时期推行的鼓励杀敌求胜的军功爵禄制度。商鞅变法时，为了实现富国强兵，在对外战争中取得胜利，商鞅在秦国原有爵位制度的基础上，推行新的军功爵制，最终形成二十等爵制。按照规定，爵位可以随着斩杀敌人数量的增加而不断提高，赏给的田宅和奴仆数量以及任官级别也可以不断提高。同时规定，宗室没有军功者，不能享受公室特权。爵位和军功挂钩，形成“民勇于公斗而怯于私斗”的社会氛围，极大提高了秦国军队的战斗力。西汉建立以后，沿袭军功爵制，后来军功爵制逐步走向衰落。
上计制度
战国秦汉时期的官吏考核制度。战国时期，随着官僚制度的建立，官员的管理得到加强，建立了上计制度。所谓上计，就是各级官吏在年终时，把下一年度的各项工作指标写在木券上，交给国君。国君将木券一分为二，国君保管右券，臣下保管左券。到了第二年年终，官吏需要到国君那里去报核。国君根据右券亲自考核，或由丞相协助考核，并根据考核结果，予以升、降、赏、罚。上计制度的建立，意味着中央对地方财政控制的加强，同时有利于行政制度化。
俸禄制度
战国时期根据官职的高低而定期给予薪俸的制度。西周时期，推行分封制，以封地为赏赐，允许世代相袭。春秋时期，许多卿大夫凭借强大的经济实力，凌驾于诸侯国君之上，不利于中央集权。到了战国时期，各国逐步建立官僚制度，用俸禄来取代封地，领取俸禄的多少主要根据官职的高低而定。此后历朝都沿袭俸禄制。俸禄制有利于防止封君割据的出现，便于国君用利害关系控制各种官吏，有利于巩固君主专制制度。