第4章 冲锋在前

    老板：各位同事，一个团队，最重要的是凝聚力，把劲往一处使，所有人能拧成一股绳。我们是一个集体，一定要齐心协力做好每一件事。不要胆怯、不要退缩、不要畏惧，要勇往直前。作为公司老板，企业的掌舵人，我会冲锋在前的，做好榜样，你们只要紧跟着我的脚步就行。所有决策上的、方向性的、很困难的和需要跟高层对接的事情，我都会搞定，你们处理后面的小事就可以。

    员工：好的，老板。有你这句话，我们做事就有信心满满，不会有所顾虑的，争取把每一件事情都做好。

    老板：嗯，相信我是不会有错的！这几年来，虽然外面的形势不好，很多同行都倒下了，但是我们依然坚挺着，这就是我们的成功。

    员工：这几年确实很艰难，大部分行业都处在寒冬状态，能生存下来的都是大浪淘沙留下了，有运气、有坚持、也有实力。

    老板：是的，我的判断和决策，加上我和各级领导关系好，所以我们才能坚持下来。你们只要按照我的规划做了，我们一定会越来越强大的。

    员工：老板，我们和北区活动场馆的合作项目快要到期了，她们项目联系人问我们要不要续期？

    老板：续期肯定是要续期的，这个项目不用成本还有盈利，当时也是和的们领导关系好才拿到项目的，她们领导会找我的，她只是底下的一个员工，有什么资格和我谈合作，你和她说让她们经理来和我谈。

    员工：好的，老板，我会把你的意思传达给项目的对接人，让她们领导和你联系。

    老板：这样才合符规矩，兵对兵，将对将，一个普通员工，凭什么和我谈续期。

    员工：老板，项目对接人说她们经理和你联系了，但你这边始终没有明确下来续不续期。她们说因为马上就要到期了，如果你再不确定下来，她们就终止和我们合作了。

    老板：真是麻烦，你去和她们经理谈一谈吧，我和她沟通不来，女的想法就是不一样，为了一点蝇头小利叽叽歪歪的，真是无语。如果是男的，大气，我早就搞定了。

    员工：老板，这个项目最开始就是你和她们经理谈好的，具体细节我也不清楚，这次也是你让她们经理联系你。你现在突然换我过去和她们经理谈，算怎么回事？让她们经理怎么想？

    老板：这事就这么定了，去年都好好的，谁知道今年她发什么神经，为了少给我们一点运营费，跟我在那叽叽歪歪的。这么斤斤计较的人，我不想搭理，你去和她们经理谈。你们女的之间话题多好沟通，我和她谈不来。现在这个经理不是原来的经理，之前的经理已经升职了，我不想和这个经理谈。现在是你冲锋陷阵，展示实力的时候到了。

    员工：老板，不管怎么说，你这半途换人确实不怎么好的。这个项目现在就是这个经理负责，原来的经理不管这块了。这个时候，你不冲锋陷阵，我冲锋就是陷阱呀！

    老板：放心吧，没事的，我和她们原来的经理熟，不管我们谁去和她们谈都要给我面子的。

    员工：那好吧，但我还是觉得临时换人不怎么好。

    老板：你不去试试怎么会知道最后的结果呢？做事不要这么前怕狼后怕虎的。

    员工：老板，项目方说不打算继续和我们合作了，让我们到期后就撤走。你这边还有什么办法吗？

    老板：真是无语了，关系一直都有，一个续约合作你都没谈不下来。指望你们冲锋陷阵、壮大公司，简直就是痴人说梦。

    员工：老板，和她们约定的是你，开始说冲锋陷阵的也是你。后面你躲起来，换我去谈，现在没谈下来，怪我呀？是我的问题吗？