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第119章 笼络人才

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    到了会议室后,胡龙坐在首位,眼神缓缓扫过下方众人,只见他们皆是精神抖擞、意气风发的模样,胡龙不禁面露喜色:“老江啊,快给我介绍一下这些精兵强将们!”

    听到胡龙的吩咐,江万云连忙起身,指着左手边第一位穿着格子衫的中年男子说道:“胡总,这位是秦德峰秦教授,他以前可是咱们皖省科技大学电子研究院的专家呢!

    后来单位改制,他便跟着我一同进入电视台,专门负责技术支持方面的工作。

    您知道吗?去年我买下的那两项专利技术,就是靠他才得以完美融合的!”

    接着,江万云又指向右手边第一个戴着眼镜的儒雅男人说:“这位是刘登贤,他可是微电子技术领域的权威人士”

    就这样,江万云一口气介绍了十几个人,每一个都堪称行业内的佼佼者。

    他们要么是拥有深厚技术底蕴的大牛,要么是理论知识渊博的专家,就算是其他普通员工,也都是技术过硬、实践操作经验丰富的能手。

    原本胡龙还一直忧心忡忡,想着等 vcd 产品正式上线后,必须要招揽一大批优秀的技术人才。

    可如今看来,有了江万云带来的这支精英团队作为技术部门的基本班底,自己完全可以高枕无忧了!

    胡龙搓着手呵呵笑道“老江啊,秦教授他们来的太及时了。

    你放心,我绝对不会亏待大家的。

    大家千里迢迢从皖省到莞城来,我胡龙一定会给大家一个帽子的交代的。”

    接下来,他就把大家的初期待遇讲了一下。

    秦德峰和刘登贤这样的核心技术专家,工资待遇月薪八千,享受公司套房福利,家属也可以接过来,公司会安排工作和学校。

    另外每次技术突破,公司都会给予不低于一万块的高额奖励。

    年终奖,十六薪也安排上。

    公司运作良好的话,还会安排员工和家属港岛,新马泰游……

    其他技术核心技术人员,工资也是1500-3000不等,后期还会根据实际工作中的表现进行调整,当然了,主要是往高了调。

    同样也享受公司特殊人才住房待遇,以及家属工作和学校的安排等。

    江万云听到胡龙说的这些待遇后,不由得吸了一口凉气“胡总,你刚才是认真的吗?”

    其他人也满脸疑惑的看着胡龙,主要是这待遇比他们之前预期的高的太多了。

    胡龙呵呵笑道“老江,你觉得我能拿这种事来凯玩笑吗?”

    江万云赶紧说道“胡总,我不是那个意思。

    就是觉得这待遇太高了,您这边会不会有压力!”

    胡龙摆了摆手说道“这才哪儿跟哪儿啊,别说现在咱们技术部门才几十个人,就是几百,几千,我也没有半点压力。

    钱的事,你不用管,我心里有数。

    我只有一个要求,那就是技术部门还得扩大,你这边还要继续加大力度引进人才。”

    江万云哦了一声,就没再说话了,但他心里还是有些没底,这么好的待遇,要是部门人太多了,公司吃得消吗?

    不过,既然老板都让他别担心钱的事了,他也没啥好说的。

    秦德峰、刘登贤这些人再次确认胡龙刚才的话,不是开玩笑后,一个个都露出了满意和激动的笑容,开始三三两两的议论了起来。

    胡龙见他们的样子,心里不由得笑了“这些都是人才啊,以后就老老实实的给我干活儿吧!”

    过了几分钟,下面的议论声渐渐得小了许多后,胡龙才继续说道“老江,待遇的事刚说了,我现在来说说我的要求!”

    会议室里的人一个个正襟危坐起来,一副果然如此的表情。

    不过他们心里也有准备了,既然给了这么高的待遇,那么要求肯定就不会低的。

    胡龙呵呵笑道“大家别紧张,我的要求也不高,就两条。

    第一条是关于保密方面的。

    凡是进入公司研发部门和其他技术部门的员工,必须遵守公司的保密协议,不能在工作场所和部门同事之外透露公司产品技术相关的信息,家属也不行!

    另外就是,如果离开公司后,三年内不得从事以公司产品相关的工作或者自主经营。”

    说完后这一条后,胡龙看着江万云等人“有问题吗?”

    江万云松了口气似的说道“完全没问题,这是应该的!”

    其他人也跟江万云的态度一样,因为好多公司也有这样的保密条款。

    胡龙继续说道“第二条就是在公司工作过程中,取得的专利技术,公司享有所有权,但会给予不低于市场价的价格收购……”

    在场的人立马议论了起来,胡龙看了看江万云。

    江万云咳了两声后说道“大家先不要议论了,听我说两句吧!”

    等议论声小了之后,江万云才说道“老秦,老刘,你们是怎么个章程,直接说就是了,在胡总面前没什么好避讳的。”

    秦德峰犹豫了一会儿后站起来道“江总,胡总其实大家伙儿也不是不同意胡总的说法。

    就是怕以后真的做出了什么成绩,不好兑现,还有就是原来的单位也没这样的做法……”

    胡龙哈哈大笑道“秦教授,这点请您放心。

    你们正式进入公司后,都会以合同的形式,白纸黑字的写上去的。

    我不怕大家创新,更不怕大家伙儿拿的钱多了。

    刚才我说的一切待遇都是做数的,也会以合同的形式反映出来。

    覃教授,您还有什么疑虑吗?”

    秦德峰呵呵笑道“我这边没有了,看看其他人吧!”

    胡龙看着其他技术人员说道“各位,你们呢?”

    在场的人纷纷摇头“没了!”

    会议开的很简短,下午的时候,江万云团队就全部入职龙腾四海公司了。

    当秦德峰他们看着合同条款的时候,心里的顾虑就全都打消了。

    晚上,胡龙专门给江万云团队安排了个欢迎宴会。

    看着这些技术人才,胡龙不由得笑了“这是一个好开端啊!”

    一旁的江万云说道“胡总,您放心,秦教授他们都是实在人。”

    胡龙点了点头说道“做技术的人,都很实在啊!

    老江,你这边要继续扩大研发部门的规模,不要怕人多,以后咱们的事业会越做越大,只要是人才,都能用的上。”
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