第41章 平定西随
夜幕笼罩下，常明和常洪安静地隐藏在黑暗中，宛如黑夜中的幽灵，默默等待着周思明所部传来的消息。
“大哥，我有点担心，如果敌人不前往北面支援，我们该如何应对呢？”常洪压低声音，带着一丝忧虑向身旁的常明询问道。
常明微微一笑，“放心吧，若是敌人不去支援，那我们就直接发动攻击，全力攻打城池！同时，周副将那边也会将佯攻转变为主攻，两面夹击之下，难道还拿不下这小小的西随城吗？”他似乎早已洞悉了周思明的计策，胸有成竹地说道。
常洪听后，心中不禁涌起一股敬佩之情。他暗自感叹自己的哥哥不仅武功高强，更是智谋过人。有如此智勇双全的兄长，何愁大事不成？
城楼上。
一个士兵正跪在地上，一脸焦急地说道：“大人，北门敌军攻城，人数众多，我们就快守不住了，还请大人施以援手啊！”
南门守将看着跪在地上的求救信使，心中却是暗自窃喜，还好敌人没有选择南门作为突破口，不然现在跪在地上的就是自己了，脸上却装作一副痛心疾首的模样，连忙扶起信使说道：“哎~快快请起，不是我不愿意出兵救援，实在是二当家的早有吩咐，不论如何，都不能擅离出兵，我也……无能为力啊！”说着说着，情到深处，还有两滴清泪滑落脸颊。
那信使一听，顿时急得像热锅上的蚂蚁，再次跪地磕头道：“大人，求求您救救他们吧！北门的兄弟们已经撑不了多久了，再不出兵，他们就要全军覆没了啊！”
就在这时，又有士兵来报，“报，大人，城下有一队人马求见，为首的头领说是二当家的让他们前来支援的。”
“哦？太好了，这不就解了我们燃眉之急了嘛！兄弟，你火速带领这队人马前去救援北门，我再出两什人马与你同去。我能做的，只有这么多了。”
地上的士兵虽然知道这七十人回去也起不到什么太大的作用，但是总比什么也没有强，“谢过大人。”说着，就带领二十人走下城楼，连带那五十人一起，朝北门狂奔而去。
“大人，这一队人马虽然不多，但是留下也能保我们多点儿胜算啊，就这么让给北门了？”旁边的士兵有些不懂，送上门来的援军怎么就拱手让人了？
“你懂个屁！这个节骨点儿上，我们就老老实实守住自己的一亩三分地，对任何事情都得长点儿心眼，你怎么知道这五十人真的是我们的人啊，他们之中有没有敌人的探子这种风险的功劳，还是早早让给别人的好，反正敌人进攻的是北门，我们也不需要援军，如果这援军是真的，又凑巧帮忙守住了北门，我们既得了好名声，又能蹭一份功劳，如果这五十人有问题，丢的也是北门，和我们有什么关系”南门守将一脸洋洋得意地向提问的士兵解释道。
那士兵听后，恍然大悟地点点头：“原来如此，大人您真是深谋远虑啊！我明白了，这其中的道理还真是复杂。”
南门守将微微一笑，眼中闪过一丝狡黠：“哼，在这乱世之中，小心驶得万年船。我们可不能因为一时的冲动而陷入危险境地。只要保住自己的性命，才是最重要的事。”
他看着远方的北门方向，心中暗自庆幸，无论北门是否能够守住，他都已经立于不败之地。如果北门守住了，他可以分享胜利的果实；如果北门失守了，责任也不在他身上。这样的如意算盘打得响亮，他感到十分满意，毕竟，在乱世里，只有谨慎行事，才能在这个混乱的世界中立于不败之地。
“不等了，”眼见半柱香的时间过去了，城门山还是没什么动静，常明决定不再等了，“全军听令，擂鼓，攻城！”
“咚咚咚！”
在战鼓的巨响中，常明率领本部人马一股脑地冲向城门，还好少将军做好了两手准备，让部队带了一些攻城的器物，要不然，还真束手无策。
南门守将还没从自我陶醉中缓过神来，就听到远处战鼓声响，夜色里出现了无数火把，脸色瞬间变得煞白，“不好，敌袭！准备拒敌！”
蜀军的移动速度很快，加上又是突然袭击，守军只来得及放出三轮箭雨，蜀军就已经突到楼下，在盾兵的和弓兵的掩护下，竖起了直梯，先登营的士兵，一手持盾，口中衔刀，开始登城，守军准备好的擂石滚木也派上了用场，如瓢泼大雨般砸向蜀军，一时间，蜀军死伤无数。
刚刚离开南门的那些士兵，还没走远，就听到了远处传来的战鼓声，停下脚步，望向南门方向，不用想也知道，南门这是也受到了蜀军的关照，“呼～还好跑出来了，”有人悄悄的长舒了一口气，就在这时，突然一道寒光闪到了了这名士兵的眼睛，还没看清怎么回事，就成了刀下亡魂！
“弟兄们，配合城外的兄弟们，拿下贼军，为陶大人报仇！”原来这队所谓前来支援的士兵，正是当初西随城那五百守军，他们投降之后，就被打散编进了各个队伍，这次，正赶上张桐出征，张何也被刘封缠住，加上月色掩护，他们几个逃了出来，趁贼人各门守备力量薄弱，想着夺下城门，将功抵过，正巧赶上蜀军攻城，这伙士兵也不再藏着掖着，直接斩杀了队伍之中的贼军，领头的两人对视一眼，点了点头，带着部队杀向南门。
南门城楼上战况吃紧，再加上西随军穿着贼军衣服，有心算无心，很顺利地就接近了南城门，离近了之后，下面守卫的小头领才发现这伙援军身上的血迹，刚要出声，就被一刀封喉，小头领瞪大双眼，双手死死抓住脖子，也阻止不了鲜血喷涌而出，剩余的守备力量也很快被消灭殆尽，看着满地尸体，想着刚刚还谈笑风生的兄弟们，就这片刻功夫，就已经阴阳两隔，众人心里不免悲痛，但是现在很明显不是感怀逝者的时机，“你们几个，守住这里，你们几个，随我去开门！”
沉重的木门发出“咯吱咯吱”的响声，加上刚才剧烈的打斗声，南门守将自然知道是城门处出了问题，一把薅过副将，“听着，城门出问题了，我率军去夺回城门，你给我守住这里，明白了吗？”
“诺！小的明白！”
说罢，南门守将就带着几十个亲信下了城楼，不过他并没有按他自己说的那样去夺回城门，毕竟自己手上就二百多人，能挡住外面的敌人都不容易，现在城内又出了这么大岔子，丢了城门，蜀军很快就能长驱直入，这西随城是保不住了，自己也没必要给这西随城和张何陪葬，二当家，这可怪我不了我，是你手下捅的篓子，雨我无瓜，大势如此，自己只是顺势而为，毕竟，中国有句古话叫，识时务者为俊杰。诶自己脑子里怎么会蹦出这么一句话。
随着守将的离去，南门彻底落入了蜀军手里，大门升起，早就整装待发的常洪大喝一声，“兄弟们，建功立业的时候到了！杀贼子，就大帅！冲啊！”随后一马当先，杀进了西随城，常洪率领部队没有丝毫的耽搁，直奔西门，常明则带领剩下的士兵杀上了城墙，守城副将看着四面密密麻麻的蜀军，知道大势已去，“三军听令，卸甲！”
此命令一出，还想着负隅顽抗的士兵们眼里闪过一丝不甘，但也只能听从副将的军令，“我的士兵们已经放下武器投降了，希望你们不要为难他们！”副将看着迎面走来的常明，开口说道。
“好！我答应你！”
“多谢！”副将又看了一眼身边所剩不多的将士们，“孙某三生有幸，得遇诸君，望来世再做兄弟！”说罢，提起手中长剑，划破了自己的喉咙，就这样，这个连名字都没留下的副将，沉默地死在了一个不为人知的夜晚，真正做到了，与城池共存亡。
“厚葬他！”此情此景，常明也是感慨万分，世间忠勇之士，不惟大汉独有。希望自己若是有一天战死沙场，马革裹尸，也能有块自己的墓碑。
西门处，战斗已经进入了白热化阶段。
刘封的三百勇士已经折损了一半有余，就连刘封本人身上也多了好几道伤口。
“加紧攻势，他们支撑不住了！”张何看到蜀军的战阵已经摇摇欲坠，大喜过望，就差一点儿，就差一点儿自己就可以拿下刘封的人头，灭杀一个新起之秀，自己定然可以名扬天下了，张何似乎已经看到了自己光明的未来。
不出意外，意外果然还是发生了。常洪自从进了南门，就率领部队以直奔西门而来 ，看见刘封还完完整整站在那里，终于是赶上了，“元帅莫慌，常洪来也”
略出大概五里后，玄易子的步伐慢了下来，“前辈，你没事吧！”向晟看到玄易子额头密密麻麻的汗珠，有些担心，“小子，不碍事，太长时间没有活动筋骨，不打紧，”玄易子摸出腰间酒壶，灌了一口酒，压下喉中的一口鲜血，“我们再走一段，到前面的林封城，买两匹风马，走的快些，七天也便到三杀门了。”“三杀门？我们不去儒宗吗？”向晟有些不解，“儒宗，有教无类，所以，各国贵族不少都会进入儒宗学习，半部论语治天下，不是一句空话，尤其是齐国皇室……”玄易子看了看向晟，提到齐皇室，向晟有些沉默。
远处扬起一阵烟尘，两队人马，为首一人，身穿锦袍，却已是被鲜血浸透，身边的随从虽身披铁甲也都身负重伤，大多摇摇欲坠，为首的锦衣公子，看见向晟与玄易子二人，一老一少，直接调转马头，向一边跑去，紧接着又一队骑兵紧跟在锦袍公子之后，“陵芪，完了！”向晟摇了摇头，陵芪自随大齐先祖起兵，被封为陵芪王，已经传了八千年之久，而今不过短短几天，大厦倾颓，“去吧”，似乎是看透向晟心中所想，玄易子挥了挥手，“不过老夫老胳膊老腿就不参与了，以后的事，早晚要交给你们年轻人。”
向晟微微颔首，一跃而起，眨眼之间，便跃出百尺，来到两队中间，一剑斩下，后面的一队骑兵数十人被拦腰斩断，一瞬间，天地寂静，“果然是个变态，”只有玄易子嘀咕一声，“青龙阁办事，闲人避让！”后面的骑兵缓过神来，却也只是让向晟躲开，一剑之威，竟至于此！
向晟宛若未闻，一剑横斩，剑气翻涌，突如其来的一道紫光挡下了剑气，向晟微微皱眉，“何方人士，胆敢阻挠我青龙阁办事。”
“这位大人，可有凭证？”向晟看向缓缓走出的那人，“何时我青龙阁办事也需要向你这么毛头小子证明了。”
男子掩口微笑，看的远处的玄易子惊落一身鸡皮疙瘩，“又是一个没卵的玩意。”
“大人既无凭证，那这人我便救下了！”
“你，好大的胆子！通个姓名，我剑下不斩无名之辈。”
“向王第七子——向晟”
国外对于系统的开展管理学的研究时间较早，20世纪初期，泰勒提出科学管理，通过规范化科学化的手段提高工人的效率，采用差别计件付酬制，对于超过工作定额的工人予以奖励，对于完不成任务的工人则减少报酬，用这种方法来激励工人。20世纪20年代到40年代，梅奥在著名的“霍桑实验”中得出了人是社会人的结论，认为提高员工的满意程度对于激励员工提高效率至关重要。在之后的长时间探索中，在激励理论研究方面，西方形成了比较科学的三种理论。首先是以马斯洛需求理论和赫茨伯格的双因素理论为代表的内容型激励理论，马斯洛需求层次理论将人的需要依次分为生理需要，安全需要，社交需要，尊重需要和自我实现需要，该理论认为某一层次的需要得到满足后，便不再发挥作用，需要从低层次到高层次逐级发挥作用。