第74章 手艺教学新进展
“那些人自己就是靠手艺吃饭，他们自己收徒弟都得留一手，更何况让他们教这么多孩子。”花梦瑜很是理解他们的。
“难道我们就这么放弃了吗？这和我们所设想的还差了好大一截。”卫灵儿急忙道。
花梦瑜看着卫灵儿焦急的神情，心中也感到一丝无奈。她明白卫灵儿的担忧，也明白他们心中的理想与现实的差距。然而，她也知道，放弃并不是解决问题的办法。
“灵儿，我们当然不能就这么放弃。”花梦瑜深吸一口气，语气坚定地说道，“我们需要重新思考我们的策略。”
“那我们应该怎么做呢？”卫灵儿急切地问道。
黄月莹在一旁沉思片刻，缓缓开口：“他们之所以不愿意，就是怕教会徒弟饭碗被抢了。要是我们能够想个办法，让他们没有后顾之忧，不就解决了吗。”
黄月莹的话让其他人陷入了沉思。她们明白，黄月莹说的正是问题的关键所在——如何消除匠人们的顾虑，让他们愿意毫无保留地传授手艺。
花梦瑜的眼眸中闪烁着智慧的光芒，她轻声说道：“月莹，你的建议很有道理。我们需要找到一个平衡点，既能保障匠人们的生计，又能让手艺得以传承。”
“或许，我们可以尝试一种合作模式。”冯玉洁突然说道，“我之前在军营的时候，也经常和附近的百姓打交道。”
“虽说军营每个月都有官府的军粮补给，但是品类单一，所以将军就想着找百姓购买，但是价钱没有那些商人给得高。”
“后来军师想了个法子，就是和百姓签订长期供应契约，只要粮食品质达标，就会一直按照契约的价格收购下去。”
“一开始他们也是不愿意的，后来那些商人因为粮食产量提高了，便开始压价，以至于再也卖不上价了。”
“后来自然也就愿意了，所以我们也可以和那些匠人，签订一个长期的契约，只要没有重大过错，不得解约。”
冯玉洁的提议让花梦瑜、卫灵儿和黄月莹眼前一亮。这个合作模式不仅解决了匠人们的后顾之忧，还能确保手艺的稳定传承。
“这个主意太棒了！”花梦瑜兴奋地说道，“这样一来，匠人们就能专心于手艺的传承，不用担心生计问题了。”
“对，我们还可以根据手艺的复杂程度和传承的难易程度，设定不同的契约期限和报酬标准。”黄月莹补充道，“这样既能体现公平性，又能激发匠人们的积极性。”
“没错，我们还可以加入一些奖励。”卫灵儿也兴奋地插话道，“就像比拼才艺的时候给的彩头一样，奖励在传承手艺方面表现突出的匠人和学徒。”
“月莹，玉洁，你们可真是聪明绝顶啊！”花梦瑜赞叹道，她的脸上洋溢着激动的笑容。
卫灵儿也兴奋地说道：“过奖了。不过，我们还需要进一步细化一些细节。”
“没错，我们需要明确契约的具体内容，包括契约期限、解约条件等。”黄月莹接过话头，她拿出纸笔，开始列出需要讨论和确定的事项。
“首先，我们需要确定契约期限。”冯玉洁补充道，“考虑到手艺的复杂程度和传承的难易程度，我们可以设定不同的契约期限。比如，一些简单的手艺可以签订短期契约，而一些复杂的手艺则需要签订长期契约。”
“这个主意不错。”花梦瑜点头表示赞同。
“对，而且我们还可以在契约中明确规定，如果匠人在传承手艺方面表现出色，我们还可以给予额外的奖励。”卫灵儿补充道，“这样可以激发匠人们的积极性，让他们更加投入地传授手艺。”
“嗯，这个奖励机制很重要。”黄月莹点头表示同意，“我们可以设立一些评选活动，比如‘最佳匠人’、‘最佳学徒’等，给予他们一定的荣誉和奖励。”
在接下来的几天里，她们与匠人们进行了深入的交流和讨论。她们向匠人们详细介绍了契约的细节和优势，并耐心解答了他们的疑虑和顾虑。
“这个契约听起来很不错，我们可以考虑一下。”一位年迈的木匠师傅说道，“但是，我们也需要确保自己的利益不受损害。”
“您放心，我们在契约中会明确保障您的利益。”花梦瑜微笑着回答道，“我们会根据手艺的复杂程度和传承的难易程度，设定合理的报酬标准和契约期限。同时，我们还会设立奖励机制，鼓励您和学徒们积极传承手艺。”
经过几天的沟通和协商，匠人们纷纷表示愿意加入。他们被花梦瑜、卫灵儿、黄月莹和冯玉洁的诚意和决心所打动，也看到了这个合作模式带来的机遇和前景。
于是，在众人的共同努力下，一份份详细的契约被制定出来。契约中明确规定了双方的权利和义务，保障了匠人们的生计，同时也确保了手艺的传承。
“太好了，我们终于迈出了这关键的一步！”卫灵儿看着手中的契约，眼中闪烁着激动的光芒。
“是啊，这只是一个开始。”花梦瑜微笑着说道，“接下来，我们还需要和匠人们制定详细的培训计划，确保能够将他们的手艺毫无保留地传授给学徒们。”
“这个任务就交给我吧。制定计划我拿手。”冯玉洁自信地说道，“我会和匠人们根据手艺的复杂程度和学徒们的实际情况，制定一份详细的培训计划。”
“太好了，玉洁你真是我们的得力助手。”花梦瑜夸赞道。
“那我们接下来要做什么呢？”卫灵儿好奇地问道。
“我们需要开始招募学徒了。”黄月莹接过话头，“我们要让更多的人知道这个好消息，让他们有机会学习这些珍贵的手艺。”
“对，我们可以利用我们的资源和人脉，将这个消息传播出去。”花梦瑜点头表示赞同，“同时，我们还可以在城里的集市和庙会等地方设立招募摊位，吸引更多的人前来咨询和报名。”