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第3656章 核心作用

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    “叶凡同志,我看你又扯到外边去了。这经常跑题儿可是不好的。这样子不利于讨论问题的效益的。搞来搞去的咱们总不能瞎扯蛋子是不是?”林栋国摆老资格了。

    没有了领导作为核心的队伍是相当的危险的。那就是一盘散沙了。如果说功力高一些的同志带队,虽说指挥能力略差了一点,但是,他人活着就是核心领导作用的表现。

    “我想,算他们头上10个亿那肯定不会肯的。所以,我一直在琢磨这个问题。

    “嗯,这样也可以。”叶凡点头说道。

    叶凡明白,已经确定下来的老规矩想一下子翻过来那是不容易的。因为如此一来,那就是动了许多人的奶烙的。

    “指挥能力差了也许把10个队员都带进了危险的境地,都陷进去了还能说该同志有能力吗?

    要是给全包围了该同志武功再好也是双拳难敌四手的,最后的结果还不是全军覆没。

    到时,看到如此大的好处他们也许会点头的。而另外五个亿的话我们以a组总部的名头去弄就是了。

    “啥场,你先说来听听。”龚开河才不上当,先要问事儿。

    要时刻催着自己进步,只有实践才是检验能力的唯一标准。不然。空话大话扯了一大套又有什么用?”龚开河说道。

    “一次性申请10个亿,这个,太大手笔了会不会?”计永远一听,顿时倒抽了一口凉气。

    你看在选择新进人员时第一要务就是要武功达到几段位。没有这种身手者你就是再有指挥能力也没用。

    龚组,对于岭南军区那边你跟他们关系怎么样?这事估计得龚组出手才行搞定了。

    “既然龚组不理这事儿了那另外一块你总能帮上忙了。”叶凡转尔说道。

    不如事一分为二。分出五个亿算他们头上去总后去搞钱。而猎豹训练场也可以多给点时间给他们军区安排训练。

    “噢,是不是也涉及到财务后勤一块的事情?”龚开河一听就明白了。

    不然,考核不合格的同志就得退下来让有能力的同志上去才行。”叶凡说道。

    这事,还得你自己想办法去操作了。并且,你这个建议很好。我也早有这个想法。

    “嗯,岭南军区的同志必不肯。一次性给了猎豹10个亿,那还得算在他们军区头上。而猎豹训练场他们还没管理权,叶凡同志,你这想法是不是不成熟?”龚开河说道。

    “嗯。”叶凡点了点头,龚开河打了电话,不久,计永远匆匆进来了。

    “呵呵,要说武夫咱们全是武夫。a组就是个集团的有着国家牌照的武夫组织。”叶凡笑道。

    而且,我就是抬出这委员帽子来估计也不怎么顶事儿。又不是硬性的任务,如果有任务的话我可以理直气壮要求他们配合。

    “这事儿还跟郑方同志有些关系,说起来这事儿还是我大伯乔横山同志牵的线。怎么说,我直接就说了。就是走关系的事嘛。”叶凡有些不好意思出口。看了计永远一眼,使了个眼神儿。

    “嗯,这个建议不错。这事就留待后头再议了。不过,可以作为一个大方向去努力。”龚开河说道。

    总比牺牲了的没有了领导的队伍要强得多了?”叶凡反问道。

    而部里有乔部长在问题还小了一些。关键的问题就是岭南军区那边。

    “嗯,五个亿也许他们还可以考虑接受的。”龚开河点了点头。

    还可以通过合作形式进行,比如,我们的教官给他们培训一批精干的教官队伍。

    我们的组里经费听说绝大部分都是通过财政直接下拨过来的。而少量部分是通过军方之手转拨过来的。

    当然,也得通过军界委员会转达过去的。可是这事儿咱们根本就没有出嘴的理由了。

    “一个最大的问题就是,这个肯定要通过层层申报的程序的。这事由猎豹首先提出,尔后报到蓝月湾基地,基地方面应该没啥问题。

    “呵呵,领导作用当然重要。刚才栋国同志也讲过了,出任务时要体现领导的核心带头作用。

    还有,既然要通过综合考核来定了,那就适当调低段位,就定为八段位为基本选择条件吧。”龚开河说道,“咱们主要要看他们综合能力。

    这样一来,没准儿在有些项目上他们军区就走在了别的军区前头。

    因为,我跟他们根本就没啥‘交集’。”叶凡说道。

    “呵呵,指挥能力高于武功一块,那岂不是颠覆了a组选择人才武功作为最基本的这一条硬性条件吗?

    “开始提出时还是要讲10个亿,他们如果有这个意愿的话必会砍价,到时再退到5个亿岂不是更好?”叶凡笑道。

    “龚组,我看我们也不能光提拔时考核。这种考核也要形成一套完备的阶段性的机制。

    可是这些同志都没办法拉进队里去。就是因为他们没有身手。因为,a组的工作性质就需要高身手的同志去完成。

    “唉,这事还真是难办了。说实话,我跟他们也不怎么熟悉。虽说有的时候会碰过面什么滴,但也仅仅是点点头就擦肩而过了。

    政府部门以及军队中有指挥能力的同志可不在少数,那是多得海里去了。

    “你的意思是有同志帮郑方同志讲话了,而且拿这事儿作了一笔小小的交易。如果郑方同志的事能成的话他们那边可以帮忙帮咱们搞到钱是不是?”计永远也是心领神会,把这事说了,倒也正好切中叶凡心意。

    鼓励他们涌跃报名。当然。有些同志不思进取的话咱们也没必要强求。

    不过,我想请问一下栋国同志,如果该位同志是很有领导能力,但是功力太低,一出任务就牺牲了还能体现领导的核心作用吗?

    这种状况也向我们敲响了警钟,理论要跟实践相结合,而段位也要跟实战相结合才行。

    有些同志不思进取能力反倒退步了,这样子一考核也能让他们记住时刻要往前进才行。

    简单打个比方。出任务时遇上陡崖,普通的同志就上不去了,那根本就完成不了任务。”叶凡说道。

    并且,其它委员同志心里会怎么样想。所以,上面硬压下来没戏了。

    唐主席也早就提过要扩大a组规模。没钱怎么扩,咱们组又不可能自己开办工厂经商赚钱是不是?

    “跑题。我有跑题吗?咱们不正在讨论武夫的问题吗?”叶凡脸一板,冷哼道。对于喜欢摆老资格的同志叶老大从来不感冒。

    “我只是讲相比来说调低一些武功一块的比值,并不是讲要完全抛弃这一块。而且,这一块还占有35分这比值也不轻了。咱们是在选拔指挥者,并不是在选拔一个武夫。”林栋国冷哼道。

    叶凡把猎豹训练场建成融培训基地于一体的想法讲了一遍出来。

    比如说让他带领一个10人小分队到国外执行秘密任务,一出去就牺牲了,那危及的将是另外10位同志的生命安全。

    现在出现了一些意外状况,有些同志段位高。但平时出任务少,实战经验不足。

    “好了,各退一步。武功一块的比值占40分。班子成员的推荐占30分。其它,比如指挥能力使用枪械等设备的能力这些综合能力方面占30分。”龚开河出嘴了。

    所以,指挥能力的作用要高手武功一块的。”林栋国冷哼道,渐渐的在现场有了一些火气了。

    只有这样子才能时刻鞭策着我们的同志不要有偷懒的心理。不要有惰性心理。

    “我同意开河同志的建议。”林栋国也点头了,再讨论下去估计就会吵起来了。

    就这点交情根本就不顶事儿了。这事如果由我出面跟他们谈的话性质就变了。

    “老狐狸。”叶凡忍不住嘀咕了一句。

    “龚组,还有件事我想跟你探讨一下。不如把计永远将军也叫来。”叶凡说道。

    “这事就由叶凡同志去具体安排考核项目的事,而人事初选就由栋国同志把人员名单列出来。

    “嗯,这想法不错。”计永远笑道。

    “啥,老狐狸,呵呵,我可成不了狐狸精的。”龚开河一脸和气的笑道,旁边的计永远憋得难受,捂嘴在笑。

    所以,在武功比赛中往往还会输给了比他们段位低上一小阶或一大阶的同志的。

    比如,二年内或一年内考核一次。这是要面向全体同志的考核。

    如果能在你手头上实现的话这绝对是我们a组的一件大好事儿。”龚开河一席话就把叶老大的退路给封死了。

    并且,首长也一直反对军队经商赚钱的。这是个现实问题。不管哪任领导,你既然发了话就得拿出‘柴米’来。”叶凡说道。

    龚开河目前还不想一下子就触及到这个深层次的问题,那将对a组带来一次划时代的变革。目前要维持组里稳定才是最主要的。林栋国兴匆匆的回去准备材料了。

    会有人讲闲话的,会说我这个委员抬出什么来压他们。那样子不大好。
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