第19章 她是重点培养对象
成耀阳简直气的脸都绿了。
奈何老板是个资深老手，怎么也不信他。
顿时，他把怨念又加在江翎夜和林知意的身上。
林知意坐在公园椅子上，温暖的阳光碎片透过树叶间隙洒落在她身上，像是披着灿烂而耀眼的暖光。
她刷着直聘app，仔细斟酌各个公司。
拿起兜里的卡片，看着上面写的公司名字——雅迪娜。
看那成耀阳见到他们一脸怪异的神色，而且还不敢对他们如何，加上这个公司给的酬劳，应该也比他们公司高了不知道几个档次。
她直接在网上查阅有关这个公司的介绍，发现还真的能搜索到，不过，对于创始人之类的信息确是保密的状态。
公司还参与了各种比赛，几乎自创立以来，每年都参与比赛，并且次次获奖，都是第一名。
中国服装、服装设计全球新秀、国际华服、cto时尚设计
一大叠文字，看的眼花缭乱。
这说明，的确是个大公司。
林知意又看向卡片右上角显示的公司标志，与网页上搜到的对标。
名副其实。
但是，他们怎么会突然找上她？
而且还是他们老板要求的，请求她加入他们的公司，不需要面试，直接申请她加入，只问了她对于服装设计的经验和兴趣。
这未免也太简单了吧。
有些不可置信。
林知意搜了下到那边的距离，打车大概需要半个小时，附近好似都是高楼大厦，也不是偏僻的角落。
看到车费，最后林知意还是点了，拼车到那边。
乘车过去后，林知意打开车门下车。
附近都是一栋栋高楼，直指云霄，窗户银色闪闪反光，密集聚在一处。
四周环境很好，到处都是清新的气息，没有油烟味。
大街上只有少许的人，显得有些冷清，这边似乎都是公司，每几栋楼，就有一个庞大的公司标志。
林知意一眼就看到雅迪娜的标志。
黑色的底牌，四周不知道用什么镶砌，金光闪闪，给人一种神秘而高贵的色彩，高端大气。
她走进大厦门口，门内两排各站立着几个工作人员。
她们带着职业性微笑，非常官方的话语，“欢迎光临。”
林知意没经历过这种尊贵的气派，顿时有些不自在。
她走进去，朝前台走去。
还没问她，前台小姐就暖心问道：“您好，美女，请问需要什么帮忙？”
林知意把卡片给她看，“我想问下，这张卡片是你们公司的人给的，请问能见一下你们老板吗？”
前台小姐拿过她手中的卡片，确认无误后，眼眸微微震惊地看着林知意。
“稍等，我这就联系经理。”
林知意没错过她惊讶的眼神，她这卡片，难道有什么不一样？
除了公司名还有标志，还有手机里写的号码也没其他的了，要不是搜寻到有这么一个公司，还真以为只是张普通的卡片。
这段时间她极少刷网，自然也不会去看什么公司荣获什么奖项，她对这些也不感兴趣。
很快，就来了两个女人，都统一穿着淡蓝色的工作服。
其中一个女员工手上拿着一套崭新未开封的衣服。
“好了，她们会带你去经理那，你先穿这套服装看合不合身，不合身我们会立即为你更换。”
林知意点点头，拿过员工手中的衣服。
随着她们到一间换衣间。
她仔细打量了一下自己的员工服，跟她们大差不差，但还是有一些区别。
颜色似乎比她们所穿的更纯粹，不过或许也是因为她们穿久了的缘故。
领子处有一圈米白色的边，手腕处有黑色裹紧绸缎，有点像精致版的学生装，但是更具气质和魅力。
林知意全身换完后，就走了出去，她们两个还站在门边等她。
见到她出来，她们眸底惊艳划过。
少了刚才一身还处在学生的气质，看起来就好欺负，现在换了身装，成熟干练，看着就更有气场。
林知意拉回她们的神思，“我换好了。”
“好，我们这就带你过去。”
上了电梯，林知意朝她们问道：“姐姐，这个公司有几个部门啊？”
“这个没去注意，应该有好多个。”
“我看这里好冷清。”林知意低声出口。
莫名的，她竟然没有生出一丝危险感。
成耀阳能憋住自己内心的心情，她猜想这个公司估计是他那个破烂公司的对手，也不敢直面杠上。
“上班时间，这附近都是公司，除了些杂事，都会比较冷清，也就休息时间或者谈论方路时会热闹些。”
林知意点点头。
随后，她们带她停到一个门前，伸手敲了敲，里面传出一个沉沉的女声。
“进。”
推开门，就看到里面正坐着一个气质十足的女人，身着深蓝色西装裙，雪白的衬衫紧紧裹在里面，眼前挂着一副眼镜，很有领导风范。
“杨经理，我们把人带回来了。”
杨佳琪猛地抬起头，看向门口处的林知意，眼眸瞬间亮着，油然而起的惊喜挂在脸上。
“你来了。”
林知意看着她莫名的欣喜感，这就是邀请她的老板？仔细看着她的脸，自己并不认识。
带她上来的女员工完成自己的任务便走了。
“快进来坐。”语气好的像是许久未见的朋友般熟络。
“咳咳，别紧张。”她安慰着，先自我介绍，“我叫杨佳琪，是这个部门的经理，以后你就是我这个服装设计a组的员工了。”
“你叫什么名字？”
“林知意。”
“嗯嗯好，有什么需要问的吗？”
林知意敛下眸，“那张卡片，是你让他们给我的吗？”
“卡片？什么卡片？”
看着杨佳琪疑惑的表情，林知意秀眉微蹙。
不是她？那是谁引领她来这里的？
“虽然我不知道什么卡片，不过是我的上司让我来带领一个新人，她们把你带来，我就知道是你了。”
而且，还是重点培养员工，必须待她和善，态度要好。