第73章 发现合成规律

    旅游回来后，大家又投入到快乐的工作中，很快又是月底了。这天早上，9人围坐在茶桌旁，开始分享近段时间的情况。

    仙儿先说了下人事的情况，“已经联系过上次面试的那批应聘者，他们会分两次入职，时间定在10月8日和9日。另外需要招聘的保洁两人，厨师3人，服务员5人，也已经安排在10月8日入职。”

    李放点点头表示了解，“好的，行政物资安排情况呢？”

    曲曲也说了下行政类的事物安排，“行政这边新办公场地需要的办公用品，食品，饮料等都已经到位了，另外笔记本电脑、台式机等也安排妥当，这块多亏了伟健和朱朱的帮忙了。”

    然后长磊报告道，“新总部已经请阿姨全部清洁过了，所有建设通风等事物全部清理干净，随时可以启用了。”

    接着财务发言说，“这个月游戏收入150万，其他支出差不多30万。然后因为仙儿这个月比较忙，我们尝试着自己合成和强化，发现了一些规律，主要是曾斌，磊子，伟健，小朱负责试验。让小朱来说说情况吧。”

    小朱喝了口茶说，“我们想以后如果量更大了，一直是仙儿强化，就会相当累，另外我们觉得全部都是顶级的强化和合成，并不是最优的选择，我们可以把产品分类，强化合成次一级，二级的产品，这样可以卖给没那么土豪的玩家。”

    小朱停顿了下，又喝了口茶说，“在曾斌，磊子，伟健和我的不断尝试下，我们发现合成有这样的一个规律，首先要买好4个5级的垃圾装备，一个自己要合的好装备，一个要合上的优质石头，再装满垃圾石头，然后是开始合第一个石头：因为手游设置了100成功率，所以第一次没有失败的道理。然后是合第2个石头：用垃圾装备先上，(垃圾装备要已经合了一个石头的)当你把3个垃圾装备都合上第二个石头的时候，你会发现有个规律，如:成败败败成败败败败败成，那你知道下一次是在第3个垃圾装备合上后再失败7次又能再成功，你就在那一次放上优质石头合想要的装备，绝对不会失败。 然后合第三个石头还是用合第二个石头的方法，只是成功的机会会少几次。 最后是合第四个石头，我们在尝试合成第四个石头的时候没有100的成功，方法和前面一样，只是要看自己的感觉，一般在失败了11次或13次时就应该能合上了。”

    说完，小朱又端起了茶杯一口闷掉，“然后是强化方面，强化一次的时候是百分百成功的，所以没关系，另外强化5次以内是不会导致装备消失的，所以闭着眼睛强化都可以。等到强化6次及以上的时候，就要开始像合成石头那样准备垃圾装备去抵消失败的概率了。还是准备垃圾的装备并且先强化到5，强化6级只要准备3个就可以了，3个都碎掉，下次强化6一定能成功。接着强化7级，需要准备5个强化6级的垃圾装备，等5个垃圾装备强化7级失败了，下一次强化一定会成功。强化8级的时候，需要准备9个强化7级的垃圾装备，等9个垃圾装备强化都失败了，下一次强化8级肯定会成功。不过这个规律就只能用到强化8级，9级和10级纯粹靠运气，成功率极低，不建议自己强化。”

    李放边听边点头，等小朱说完了开口道，“嗯，不错，以前就一直看到别人强化合成用垃圾装备垫，但是这工程也很大，花销也不小，所以一直没尝试，没想到倒是被你们给整出来了。”

    小俊又接着说，“我们后面用这个规律成功做了十几件装备，然后都卖出去了，虽然只有几万块，不过这个可以推广开，每个人多卖几件也很可观。”

    李放也觉得很有道理，“你说的不错，我们也要考虑中氪和微氪的玩家，另外以后仙儿事情变多了，肯定没办法一直在那边做装备，有土豪预定的时候就让仙儿打造一下，其他时候有空了再偶尔做几件放拍卖行。这个月大家表现非常好，接下来我再宣布几件事情。”

    众人一听李放准备公布事情，纷纷放下手里的茶杯，正襟危坐起来。

    李放不由得想笑，“你们坐这么正干嘛，又不是要军训了，看你们这么正经，我都有点不习惯了。”