第55章 宝藏女孩

    杨如玉对郎曼有一种说不清道不明的情愫，只要是为了郎曼，不论什么事，她都尽可能地满足要求。

    就像现在，为了郎曼，她甚至把苏声当作了郎曼的假想敌。认为苏声会危及郎曼，没有理由，是一种直觉。其实她的直觉还是蛮准的，只不过苏声是被动的，没有选择权。

    今天的试探虽没有成功，但来日方长，杨如玉如是想着。

    苏声不想把精力过多地放在处理人际关系上，虽然在大公司人际关系很重要，但她只是在这里实习一段时间，没必要面面俱到、八面玲珑。

    大家维持表面的和气即可，因此对于杨如玉的出现苏声根本没放在心上，哪想到这还是一颗暗雷。

    吃饱喝足的苏声坐在电脑前，查起了国内知名制药企业的情况。

    这些企业的高层人员的构成，药品种类及侧重点，企业性质是国企还是私有，发展方向在国内还是在国外。所有这些尽量做到心中有数，未来才能有的放矢。

    苏声这是占用工作时间在做私事，不过没人发现，也没人管。因为她不但做好了自己的本职工作，还给公司提出了不少有效建议，完全是智囊般的存在。

    下午的高层会议秦琼通知苏声参加。

    苏声本人倒是没有觉得有何不妥，但坐在会议室内的人哪个不是人精，对于这个闯入的陌生面孔，都带着探究，不知是何方神圣？能在一周时间内就得到老板的青眼，看来此人不简单。

    带着各种猜测，众人看向苏声的目光相当复杂。有鄙夷的，以为是靠关系进来的；有羡慕的，怎么自己没机会入了老板的眼呢？有欣赏的，认为这姑娘能力肯定不一般；还有不怀好意的，认为是用美色迷惑了老板，因为苏声的形象在那摆着呢，确实有这个资本。

    苏声可不知道他们有这么多的内心戏，声姐只想赚钱，其它的跟她都不挨着。任你天上地下想个遍，都对她产生不了丝毫影响。声姐的心思单纯极了，没有在座这些人的复杂想法。

    进入会议室，苏声有自知之明，没坐在桌边位子，而是找了个外围靠墙的位子坐下。

    步惑和秦琼过来时，所有人都已入位就坐。一般情况下，每个人的位子都是固定的，也不会有人乱坐一气。

    步惑余光看了苏声一眼，没言语，走到主位坐下。

    秦琼把文件放在步惑面前的桌子上，没有坐在他固定的位子上，而是来到苏声旁边坐下。两人没有任何交流，似乎就应该是这样的似的。

    步惑轻咳了一声，沉声道：“下周五的政府采购招标会，我们都做了充分的准备。国内的各大药企几乎都会参加，跟我们有同等资历，同样品类的公司，就有这么几个。

    上午秦助理已经让你们把相关数据都整理出来，稍后研发部对我们产品的优劣势细化一下，生产部对成本控制和产品质量分析一下利弊，市场研调部把近一年我们的产品和其它企业的产品销售形式总结分析一下。”

    苏声一听，这是把她的意见都听进去了呀！

    接下来，各部门的负责人通过幻灯片把各自的情况演示了一遍。要不说术业有专攻呢，一轮说下来，整个竞标脉络更加清晰了。

    步惑看向财务主管杨如玉道：“张总监呢？”

    “张总监今天有事没过来，让我跟秦助理说了一声。财务部的事张总监让我代为先讲一下。”杨如玉说的有些紧张，因为她是第一次参加这种高层会议。

    “财务部的情况你都了解吗？”步惑眼带疑问。

    “步总，我都知道。这些材料是我跟大家一起准备的。”杨如玉一副胸有成竹的表情。

    步惑点点头，表示默许。

    看起来有些激动的杨如玉打开幻灯片开始讲解，一副如愿以偿的表情。

    杨如玉把财务部的情况讲了一下后，步惑沉思片刻说：“财务部把生产成本和其它各项费用都进行核算一下。不同利润点，我们竞标的报价是多少，都要做了详细的核算，让谈判队伍能够了如指掌。

    三个品类若都投标成功，我们的资金支持是否有漏洞，财务部把详细的资金限额都预估出来。

    三个品类每个品类单独都需要多少资金来支持生产，市场调研部门把产品的预期销售数据提供给财务部门。

    如果资金在短时间内支持三个品类大量投入生产有困难，及时提出。我们将侧重哪个品类竞标，各部门都做一下详细地分析。周四，我想看到报告。

    好！今天就到这里吧。苏特助稍后整理一下会议纪要送我办公室。”步惑条理清晰、面面俱到的分派任务。

    至于其中提到的资金问题，因为步氏泰吉集团旗下每个企业是独立核算的。若是全部竞标成功，一时的周转不灵也是有的。他必须把这个问题考虑进去，在集团内做一下资金调整。但说缺钱，那是不存在的。

    步惑在会议最后这措手不及的一招，对苏声丝毫没有杀伤力。步惑话音刚落下，苏声一声：“好。”已经出口。

    苏声做事向来有条理。前世创业前，做过几年的总裁助理，已经养成了做会议记录的习惯，并能快速分析总结，抓住重点。

    秦琼担心地看向苏声。虽然一周以来，苏声的表现都超出他的想象。但会议上各部门的专业分析和数据提供，对于一个新手来讲，能听懂已实属不易。还要分析总结，提炼重点，难度相当大。

    唉！老板这是培养新人呢？还是出题为难人家呢？还真是老板的心似海深，在没底和无限深之间徘徊。秦琼为苏声默默掬了一把同情的泪。

    秦琼这边心里腹诽着老板的深不可测，出声要提醒苏声需要帮助就找他。而苏声这边冲他点点头，已经迈步走了出去。

    还有十几天就过年了，年前的招标会让人异常忙碌，屏蔽了过年的喜庆氛围。同时也让这些竞标企业摩拳擦掌，准备一举拿下标的，这样过年也能舒心了不是。

    瑞安药业的各部门也是立刻行动起来，今天大老板在会议上说的内容，让众人恨不得长出三头六臂。

    半小时后，苏声敲响了步惑办公室的门，递上整理好的会议纪要。有条有理，清晰明了，让人一目了然。

    本以为对她的能力已经了解到天花板了，哪想到被戳破了个大洞。苏声不仅对问题进行了分类总结，突出重点，还分析了原因，并提出自己的解决方案。

    这个宝藏女孩，千万不能让别人发现了。步惑思忖着要如何把她藏起来。