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第70章 动荡1

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    公司的变动比预想的来的要快。一个星期后,大家和往常一样踩点上班,打开电脑,登录微信,点开邮箱,开始摸鱼,时不时还忍不住跟旁边的同事聊几句八卦…

    哦,抱歉,说错了,大家和往常一样准时上班,提前做好工作准备,及时跟进工作进度,积极进入工作状态,时不时还主动跟旁边的同事交流公司最新动态…

    然后就看到两份极其显眼的红色感叹号邮件,一份内容是“关于公司高层最新人事任命调整通知”;一份内容是“关于企业事业部最新整合划分通知”。

    主要就是把其中三个事业部独立出来,端游事业部任命大少爷负责,手游事业部任命二少爷负责,金融投资事业部任命三少爷负责,你们三个谁玩的好,谁就有机会上位,尽情折腾吧。

    好吧,突然发生了这么大事,这回可以光明正大的聊八卦了…办公室顿时响起了一片窃窃私语。

    诶,小黑,你知道是怎么回事吗?我听说是三个少爷是闹翻了要抢着上位。话说他们三个,你更看好哪个呀?要我说,我最看好三少爷,长的多俊呀,要是能看上我就更好了,算命的说了,我旺夫。

    小花,你人长的挺丑,想的倒挺美呀…

    你说谁丑呢?你说谁丑呢?怪不得人家叫你小黑子,张口就来,你就是癞蛤蟆吃不上天鹅肉,心里嫉妒了。

    小黑鄙视的看了翠花一眼,哎,别人我还不好说,你,我是真没黑…

    看到小花举起拳头,想给他上一堂社会教育课,小黑连忙说:等等,你先别急眼呀,我有劲爆的内幕消息,你要不要听?

    小花听到这话,立马松开拳头,双眼发光,呼吸急促。小黑,你快说来听听,什么劲爆的内幕消息。

    董事长前段时间不是出国谈收购业务嘛,我听说呀,他在国外嫖娼被抓了,公司现在群龙无首,三个儿子想趁机出来夺位,结果谁也不服谁,现在只能割据一方。怎么样?这消息劲爆吧。

    小花狐疑的看着小黑,喂,你不会又在瞎说黑别人吧,董事长多大年纪了,还嫖娼被抓?再说他这种大佬想要女人还用的着去嫖吗?

    小黑翻了个白眼,心想:你猜别人为什么叫我小黑,不黑人怎么对的起我这外号。

    嘴上却说:哎呀,听说董事长年轻的时候嫖娼被抓过,有钱人的生活你想象不到,这可是我朋友私下跟我透露的一点风声,信不信随你,记住要保密哈,千万别跟其他人说,我绝对不承认…

    公司员工现在还兴致勃勃对这个事议论纷纷,胡乱猜测,殊不知一场大清洗即将开始,有些人很快要哭着出局了。

    新上任的一把手想要做一番成绩,首先要做的事就是掌控权力,树立权威。所以古代皇帝一上任就是先提拔自己人,然后就是杀鸡儆猴,比如抓几个大贪官,咔嚓一下,让他们人头落地,下面的人自然会夸你是个好皇帝,乖乖听你话,起码表面是这样。

    几个少爷自然也是这般操作,只不过有的下手快,有点下手慢一点,总之就是在各个部门发展自己人或者安插自己人,再用这把刀立威,当然这个立威不是砍头,而是裁员,统一对外宣称:公司转型,架构优化,降本增效,走精兵路线。动作非常大,几乎每个部门都要裁人,只是裁多裁少和优先裁谁的问题。

    怎么裁呢,这也有说法,有两种情况。一种是我告诉你要裁人,你主动提名单给我,我同意,这叫投名状;另一种是我告诉你要裁人,你不动手,我直接跳过你定名单裁人,这叫下马威。

    一时间公司人心惶惶,毕竟谁也不知道会不会上着班,突然有人走过来通知你,你被炒了,签字拿钱回家吧。尤其是那些年纪超过35或者跟领导有过矛盾的人。

    很快我们手游研发中心也空降了一个副总过来,叫秦逸,我知道该来的始终会来,汪总应该准备要走了。不过上头可能还在尝试跟汪总沟通,争取让他留下来,所以这个新来的秦副总很安静,并没有什么动作,这给我一种错觉,觉得他人挺好的,不搞事。

    端游研发中心就没这么好运了,张立华张总直接跑三少爷那边了,新来的领导可不手软,咔咔一顿减员,然后再招新人。

    那天我回去看到林夕闷闷不乐坐在沙发上,我走过去抱着她。

    谁惹我家老婆大人生气啦?撅着个嘴都能挂酱油瓶了。

    老公,我们部门有5个人被裁了,你们部门有裁员吗?

    还没有,可能不裁吧。你们部门裁谁了让你反应这么大。

    唉,我就是不明白,人家干得好好的为什么要裁人家。老周你知道吧,他也被裁了,多好一个人,勤勤恳恳,兢兢业业。结果新领导说他年纪大了,没有竞争力,公司需要的是年轻的千里马,不需要过气的老黄牛,这种话听了真让人寒心呀!

    嗯嗯,这确实有点不近人情,但人家按规矩办事,肯让他拿钱走人也算好了。

    好什么呀,老周一个大男人听到这个事当场就哭了,在公司兢兢业业干了10年,因为年纪大一点就要被扫地出门,关键他现在出去不好找工作呀,听说他家里就靠他一个人撑着,真难呀。

    我听完沉默了,一是不知道该说什么,二是我对老周的遭遇感触并不大,毕竟我没有跟他工作过,也没有看到那唏嘘的场面。但我想到胡彬以及我专项组那几个年纪大一点的同事,突然有种莫名有一阵伤感。

    动荡仍在持续,我们手游研发中心终究没能逃过一劫,副总秦逸动手了,会议上明令要求各部门经理按定下的指标提交裁员名单,并限时完成任务,此时汪总虽然还在,但他连会议都没参加。

    上头给的压力很大,拖了一个多月,研发中心各部门的负责人陆续都把名单提交上去了,此时只有胡彬和我没有提交名单。

    当然,彬哥没有提交名单是因为他在找下家,并且已经有眉目了,所以他也要跳船了,一个要走的人何必要去做这个坏人呢。

    我没有提交名单是因为我觉得我们部门根本不需要裁人,为此我还专门做了一份工作内容表以及考勤记录表准备给领导看,以此表示我们部门不但不用裁员反而需要增员,只能说我太天真了,从政治角度来说,我应该是个弱智。

    在大势面前,没有人能独善其身,我很快就要为我的行为买单。
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