第368章 一个口吻？
农历新年一过，我就不可避免的要开始忙碌了。
首先第一件事是老唐和孙红英结婚，这种关系我是必须到场的，我坐飞机到江苏参加了两人的婚礼，见证了这一对新人的幸福。
他们的婚礼办得比较简单，主要原因当然是两人在深圳买了房之后，感觉压力很大，舍不得花钱。
孙红英跟我讲：
“陈彬，反正08年我给你布置一个任务，那就是我和老唐你随便要拯救一人！要不然这种情况继续下去，我和他在深圳只能吃土了！”
孙红英这话让我内心非常的惭愧，他们俩混成这样子我是有责任的，当初在博越的时候，他们跟我太紧了，我离开之后，陈从海能不给他们穿小鞋？
关键是他们这种情况又不敢轻易跳槽，对普通的打工族来说，肩上背负着房贷，每天一睁眼先要给银行还款几百，在这种压力之下，谁敢丢掉工作呢？
我跟孙红英保证，今年无论如何会保证他们两口子的收入，我跟老唐讲：
“老唐，你在尚高国际受委屈只是暂时的，稍安勿躁，今年一定给你解决！”
我想除了老唐之外，还有方柔，还有当初一批的兄弟，一荣俱荣，一损俱损， 现在这帮留在尚高国际的人，日子肯定都不好过啊。
从江苏回深圳，袁朵已经开始召集团队干活了，我过去之后给他们一人发了一个开工红包，然后把袁朵单独叫到一边：
“袁朵，怎么样？还不租办公室吗？”
袁朵红着脸不说话，当初她为了节省，不愿意租办公室，但是现在随着业务的扩张，单单电话接听员都超过十个人了，还不包括专门的客服人员。
这么多人挤在香蜜湖的小房子里实在太拥挤，更何况下一步我们还要直接跟酒店联系，可能会考虑承包一部分酒店的房间单独主推呢！
在这种情况下，香蜜湖的居民房肯定是不行了，袁朵道：
“经理，当初我对局面的判断出错误了，没有想到我们公司的成长会这么快！”
说到公司成长快，袁朵脸上就洋溢着幸福的笑容。
小丫头吃过苦，受过穷，对目前这份工作和现在的生活状态特别的珍惜，所以每天干工作都激情昂扬的。
今年我又承诺给她百分之二十的股份，让他全面负责公司的管理和运营，她的积极性当然更高了。
袁朵只花一天功夫，就把写字楼的事情谈妥了，写字楼也就在香蜜湖这一边，虽然比较偏僻，但是接近两百平米的办公区，租金一个月只要三千块钱，应该说是相当便宜了。
租写字楼之后，后续装网线，挪电脑，装电话，办公室增设卡座，另外还需要请一个专门的公司财务，这些事情我都当甩手掌柜交给袁朵去干了。
袁朵有个最优秀的品质，那就是不管什么事情她都能全力以赴的去做，执行力超强，而且胆子很大，敢于决策。
这一点在女孩子中是很少见的，所以我现在这个网站虽然规模小，但是通过这个小公司能够锻炼出袁朵，我觉得也是非常有价值的事情。
这里面又有个插曲，那就是香蜜湖这边的房子空出来了，我本来准备是作为员工宿舍的，没有想到袁朵却重新租了一幢农民房的三房一厅，把员工宿舍安排在了那边。
香蜜湖这边的房子，她请人完全恢复并且打扫得纤尘不染，我问她：
“这房子你们可以继续用啊！”
袁朵说这房子太好了，用来当员工宿舍可惜了！又说我的房子没有装好，她们把房子占了我还经常住酒店，这怎么行？
我哈哈大笑，道：“袁朵，这你就不知道了吧？我住酒店是因为懒得打扫卫生，酒店房间也便宜，普通的一两百一个晚上，我一个月也花不了几个钱， 还不用自己打扫卫生。”
袁朵道：
“那在外面吃东西也不干净嘛，哪里有自己做的菜那么好！”
我愣了一下，道：
“那好，以后你天天给我做饭吃，卫生也让你包圆了！这里离你上班的地方也近，你也可以住！”
我这一说，小丫头欢天喜地的上班去了。
时间梭得飞快，转眼就过初八了，初八当天曹磊给我打电话，说尚高国际要开董事会，并且把董事会相关的资料给我发了过来。
我一看董事会第一项就是讨论去年分红的问题，去年尚高国际全年利润有七千多万，按照股份比例来算，我拥有的分红权益有三百多万接近四百万。
当然，公司肯定不会全部分红，但即使如此，可能我也能分一两百万。
我想了想，便给丁姿打了一个电话：
“丁总，马上分红了！明天就开董事会研究，你这个真老板是不是要破费请客一下？”
“你来日光大厦这边嘛！我们吃西餐！”
一个春节没见丁姿了，丁姿愈发优雅动人，她今天特意的准备了一瓶法国红酒，吃饭之前她亲自给我把酒倒上。
她跟我讲：
“豪尚豪餐厅现在的牛排越来越好了，你觉得呢？”
我笑了笑，道：
“我把牛排当牛肉吃，土不拉几的，你跟我讲这个我能懂？”
丁姿“噗嗤”一笑，露出一口白如玉的牙齿，我想明眸皓齿可能恰就是形容这样女子的。
“陈彬，你想过在尚高国际任职没有？你的才华和能力是没有问题的，尚高国际现在转型了，以运营为中心了，但是营销这一块还是非常重要。
从去年的经营情况来看，营销还是不能让人满意，尤其是自营平台这一块，收入占比太低了！”
丁姿拿了一份报表给我，我看不太懂，但是简单翻了一下，想着尚高国际现在在全国范围内号称有超过一百家分公司的规模。
一百家分公司一共赚七千万，一家分公司一年平均赚七十万，在绝对垄断的情况下，只赚这么一点钱，应该说不能满意。
其实我私底下也了解过尚高国际的情况，根据我了解的情况，好像尚高国际的内部斗争还是很激烈的。
这种斗争主要还是路线的斗争，陈从海是个纯粹的销售派的总裁，而现在纵横希望尚高科技实现转型升级，由单一的营销，转向做自己的平台，打造一家真正的互联网公司。
负责主导这个工作的是目前尚高科技的高级副总裁兼首席运营官冯业勇，冯是钟松花了重金从国内一线互联网厂商某阿挖过来的。
冯业勇早就看重地方平台这个互联网模式，之前他自己在北京做这样的平台，钟松了解之后直接给他收购了，然后把尚高这么大一家公司交给他，希望他能够依托尚高团队的优势把平台做起来。
但是尚高国际成立之后，陈从海一人独大，在公司里面把一帮不听话的全淘汰或者边缘化，他俨然以教父自居，冯业勇的很多想法要实现起来难度相当大。
在这样的背景下，我去趟浑水的可能性很小，再说了，我是集团老总丁德芳都点名过的人，我要介入尚高国际，还需要迈几个门槛。
我跟丁姿讲：
“丁总，您就安心的等着分钱，然后等着未来股份升值，或者是等着我物色其他的资本，倘若有人对尚高的股份有兴趣，我溢价把股份转让出去，这多好？”
丁姿瘪瘪嘴，道：
“马从静什么都跟你说，是不是？”
我说老马不说我也能猜到，还是你们姐妹情深，你帮她度过了难关。
丁姿道：
“马从静倒是爽，她套现走了天高任鸟飞，海阔凭鱼跃，我现在在投资公司彻底被制约了，什么事儿都干不了，多窝囊？”
我嘿嘿一笑，道：
“丁总，你这样，你在纵横投资公司干个工会主席，你觉得怎么样？”
丁姿冲我翻白眼，她海龟背景，对体制完全不了解，对所谓工会是啥完全不知道，我就跟她讲，你可以多搞一搞活动，比如上次那种高尔夫球的活动，你完全可以操盘嘛！
你是纵横的公主，所有人都是跟你打工的，你管不了具体的项目，那就积极的组织搞活动，你搞一些员工拓展类的活动，冯丹还能不给你批款子吗？
我跟丁姿讲这一些既是安慰她，其实也是帮她出点子。
像丁姿这种海龟背景的人，最大的毛病就是急躁，不善于隐忍和等待，美其名曰是说国外的人都直爽，有啥说啥。
其实国外人哪里是直爽，而是他们本就没有多少文化，完全就不懂得含蓄和隐忍这些智慧。
而我们中国人从老祖宗开始就有一套办事情的章法，为人处世，谋事谋局都是大学问，丁姿不学这些东西，她永远也不要指望和冯丹这样的人交手。
我跟丁姿讲，说冯丹是个厉害的人，你要多观察人家，多学习人家，主要是看人家怎么办事处事的。
“丁总，我实话跟你讲，你要把一身所学运用出来，还真得先稳一稳心态！不要急，越是急的事情，越是急不得！”
丁姿眉头一挑，道：
“你这个人怎么回事啊？”
“怎么了？有什么问题？”
丁姿道：“你就跟我爸一个口吻，总觉得人家不行……”